Offres d'emploi, de stage ou de bénévolat


Technicien(ne) Infrastructure IT (AD & Serveurs)
Terre des hommes
Domaine Humanitaire
Type Contrat à durée indéterminée
Lieu Lausanne
Taux 100 %

Nous recherchons pour notre siège à Lausanne, un/e

Technicien(ne) Infrastructure IT (AD & Serveurs)

  • Lieu de travail : Lausanne (Suisse)
  • Date d’entrée en fonction : Au plus vite
  • Durée : Contrat à durée indéterminée
  • Taux d’activité : 100%
  • Délai d’envoi des candidatures : Terre des hommes ne fixe pas de délai de candidature pour ce poste, le recrutement est ouvert jusqu’à ce que la position soit pourvue.

Dans votre fonction, sous la supervision de votre supérieur direct, vous réalisez une partie des activités spécifiques au déploiement et à la maintenance des infrastructures IT et des plateformes de document management avec un degré d’autonomie défini. Vous apportez un appui technique, administratif et analytique à vos collègues. Vous participez à la réflexion et à la coordination de la mise en œuvre des programmes d'interventions et activités de votre secteur. Vous maintenez le niveau de service défini en concertation avec les utilisateurs. Vous garantissez la disponibilité des systèmes aux utilisateurs, développez, consolidez et maintenez les plateformes informatiques de Tdh.

Vos principales responsabilités

  • Mise en œuvre des bonnes pratiques techniques et procédurales dans l’administration, la maintenance et les évolutions des serveurs, et des outils de document managements (Sharepoint) et autres infrastructures de l’IT.
  • Participation à l’amélioration de la plateforme et à l’automatisation des taches liées à la fonction.
  • Gestion du support de 2ème et 3ème niveau.
  • Permanence de service durant l’absence des collègues.
  • Conseil aux utilisateurs (acquisition, utilisation d'appareils et programmes).
  • Reporting selon demandes de votre supérieur hiérarchique.
  • Mise à jour des bases documentaires.
  • Configuration et installation des systèmes informatiques individuels (matériel et logiciels).
  • Tests de simulation, vérification de la conformité des résultats et contrôle fonctionnement et qualité des systèmes informatiques.
  • Formation continue pour le développement de vos compétences.
  • Renseignement et conseils sur votre activité professionnelle.
  • Participation à la définition et l’actualisation des politiques informatiques de Tdh.

Politique de Sauvegarde de l'Enfant

  • Eveiller les consciences au sein de la Fondation sur la violence envers les enfants.
  • Fournir des orientations aux employés et autres et définir les attentes lorsqu'il s'agit de prévenir, soulever, dénoncer et réagir aux problèmes de violence envers les enfants.
  • Réduire le risque de violence envers les enfants par le recrutement et la sélection d’employés et autres.
  • Réduire le risque de violence envers des enfants en élaborant une culture de direction ouverte et informée au sein de l'organisation et dans notre travail auprès des enfants.

Votre profil

  • CFC d’informaticien ou Ingénieur en informatique
  • 5 ans d’expérience professionnelle dans une fonction similaire
  • Maîtrise linguistique : Français C1, Anglais B2
  • Experience Windows Serveur; Service Sharepoint
  • Connaissance de ITIL, Scripting (powershell), Microsoft active Directory
  • Connaissance de Windows 7 et Windows 10 en entreprise
  • Connaissance de Windows servers 2012 et
  • Expérience dans des environnements Cloud (Azure) souhaitée
  • Connaissance des outils Office (Environnement Office 365 serait un plus)
  • Connaissance d’outils de déploiement et maintenance informatique ex : MDT, iTune, etc.)
  • Nationalité suisse ou permis de travail valable

Vous participez au développement de l’efficacité des processus de gestion de Tdh et des outils et méthodes informatiques. Flexible et disponible, vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation. Vous savez travailler en équipe et vous montrer solidaire tout en faisant preuve d’autonomie dans l’exécution de vos tâches. Coopératif(ve) et réactif(ve), vous montrez une bonne résistance face au stress et savez prendre du recul face à des situations complexes. Très à l’aise dans la communication interculturelle, vous possédez une facilité de contact avec les utilisateurs.

Procédure

Veuillez postuler directement depuis notre site internet : https://tdh.luceosolutions.com/recrute/fo_annonce_voir.php?id=1006&idpartenaire=20004
Seuls les dossiers postés en ligne, complets et correspondant au profil recherché seront traités.

Votre candidature doit obligatoirement comprendre un CV complet et une lettre de motivation.

Une fois votre dossier posté, vous recevrez par courrier électronique un accusé de réception automatique.

Si vous êtes présélectionné, un premier entretien aura lieu à notre Siège de Lausanne ou par Skype pour les candidats résidant hors Europe. Les frais de déplacements pour un premier entretien sont à la charge du candidat.

Les dossiers non retenus sont détruits par nos soins, suivant les règles sur la protection des données.

Si vous ne parvenez pas à poster votre dossier en ligne, merci de nous envoyer un mail en précisant à quelle étape le système dysfonctionne au département RH:  rh@tdh.ch

Terre des hommes applique des conditions de travail égales entre hommes et femmes. Par ailleurs, à compétences équivalentes et pour des postes à responsabilités, les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Les procédures de recrutement et de sélection de Terre des hommes sont le reflet de notre engagement pour l’aide et la protection de l’enfance.

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Postulez en ligne à l'adresse :
https://tdh.luceosolutions.com/recrute/fo_annonce_voir.php?id=1006&idpartenaire=20004
Terre des hommes
Avenue de Montchoisi 15
1006 Lausanne (Vaud)
www.tdh.ch/fr